Fortil vous accompagne dans l’accomplissement de vos objectifs professionnels et développe vos compétences au travers de projets complexes, innovants et enrichissants.

Présente en France et à l’international, nous accompagnons nos partenaires dans la réussite de leurs projets techniques dans différents domaines tels que l’industrie, l’IT ou la santé.

Vos responsabilités métier

Au sein de l’équipe projet, vous êtes capable de prendre le lead sur tout ou partie des responsabilités métiers suivantes : 

• Mener les études FMDS sur la technologie électronique (niveau conception, pas en intégration)
• A partir des outils du métier de la FMDS (PHA, AMDEC, FTA, Safety Case, …), vous réaliserez les analyses de fiabilité, de disponibilité et de sécurité de produits électroniques
• La lecture de schéma électronique est indispensable : Analogique, numérique (puissance serait un plus)
• Avoir déjà fait du développement électronique est un véritable plus
• En complément, vous analyserez et rédigerez des dossiers SLI pour garantir la maintenabilité de nos systèmes
• Anglais indispensable (lu et écrit au minium)

Vous avez une volonté de vous professionnaliser sur les éventuelles compétences manquantes. 

Vos atouts pour réussir

• Travail en contexte normé (idéalement normes ferroviaires EN50128, EN50129, EN1125, …)
• Bonnes connaissances en développement électronique
• Connaissances et maitrise du processus de démonstration de safety

Votre profil & personnalité

Vous êtes diplômé(e) d’une formation type Bac+2 en lien avec la sûreté de fonctionnement et justifiez d’un minimum de 4 ans d’expérience sur une fonction similaire.

Vous avez une appétence forte pour les projets complexes et la résolution de problématiques. On reconnait votre curiosité et votre culture technique dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous avez une remise en cause facile et cherchez constamment à vous améliorer.

Vous entreprenez, portez des projets, des engagements. Vous challenger vos méthodes et vos idées pour vous dépasser et atteindre un haut niveau d’excellence. Dans ce contexte, vos moteurs peuvent être techniques, financiers ou humains, vous serez valorisé sur votre performance et/ou celle de votre équipe.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, des adaptations de poste peuvent facilement être mises en place.