Ingénieur Devops Cloud (H/F)
Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels
DESCRIPTION DE POSTE
Dans le cadre du développement de nos activités en Ile-de-France, nous recherchons Ingénieur Devops Cloud (H/F).
Vos missions principales seront les suivantes :
- Vous concevez et déployez des infrastructures Cloud (AWS, Azure ou GCP) en vous appuyant sur des pratiques d’Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, ARM, CloudFormation)
- Vous mettez en place des pipelines CI/CD (GitLab, Jenkins, GitHub Actions, Azure DevOps) pour automatiser les tests, l’intégration et les déploiements
- Vous administrez et optimisez les environnements conteneurisés (Docker, Kubernetes, Helm)
- Vous surveillez et maintenez la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes via des outils de monitoring (Prometheus, Grafana, ELK/EFK, Datadog)
- Vous garantissez la sécurité des environnements en intégrant la gestion des secrets (Vault, Key Vault, Secret Manager) et des bonnes pratiques DevSecOps
- Vous collaborez avec les équipes de développement, architecture et sécurité pour améliorer la fiabilité et la scalabilité des applications
VOTRE PROFIL
Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+5 cycle Ingénieur idéalement en conception et développement informatique et justifiez d’une expérience de 4 ans sur une fonction similaire
Vous avez une appétence forte pour l’automatisation et le cloud. Vous disposez d’excellentes qualités de communication et êtes capable de collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.
Vous avez de très bonnes connaissances dans les technologies suivantes :
- Cloud : AWS ou/et Azure ou/et GCP
- Docker
- Kubernetes
- Terraform
- Ansible
- Jenkins / GitLab CI / Azure DevOps Pipelines
- Python / Bash / PowerShell
Les raisons de nous rejoindre
Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :
- L’accompagnement sur la montée en compétences
- Un écosystème pour sortir de votre zone de confort
- La possibilité de devenir associé
- L’engagement dans des projets associatifs
- Une politique dédiée à la parentalité
fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.
- Département
- IT
- Localisations
- Agence Paris
- Salaire annuel
- 45 - 60
- Type de contrat
- CDI
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