Fortil vous accompagne dans l’accomplissement de vos objectifs professionnels et développe vos compétences au travers de projets complexes, innovants et enrichissants.

Présente en France et à l’international, nous accompagnons nos partenaires dans la réussite de leurs projets techniques dans différents domaines tels que l’industrie, l’IT ou la santé.

VOS RESPONSABILITÉS MÉTIER

Au sein de l’équipe projet, vous êtes capable de prendre le lead sur tout ou partie des responsabilités métiers suivantes :

• Gestion des Incidents urgents sur le MES ou les automates de production.
• Gestion préventive : En lien avec les départements Qualité et Production, et en accord avec le responsable MES vous serez être pro actif pour corriger les données afin de ne pas créer d’anomalies.

Cela peut concerner la gestion du MES, la correction d’ID ou encore la gestion des automates de production.

• Vous serez garant de vos interventions via SAP.
• Vous aurez en charge de rédiger les procédures associées à vos interventions.

VOTRE PROFIL & PERSONNALITÉ

Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac +2/ Bac +3

• Capacité à analyser, interpréter et présenter des données pour prendre des décisions fondées sur des faits.
• Connaissance du logiciel SAP (souhaitable)
• Capacité à travailler en équipe

Ce poste est en 3X8

Excellente capacité à travailler en mode hybride et à fédérer des équipes pluridisciplinaires.

Vous avez une appétence forte pour les projets complexes et la résolution de problématiques. On reconnait votre curiosité et votre culture technique dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous avez une remise en cause facile et cherchez constamment à vous améliorer.

Vous entreprenez, portez des projets, des engagements. Vous challenger vos méthodes et vos idées pour vous dépasser et atteindre un haut niveau d’excellence. Dans ce contexte, vos moteurs peuvent être techniques, financiers ou humains, vous serez valorisé sur votre performance et/ou celle de votre équipe.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, des adaptations de poste peuvent facilement être mises en place.

Les raisons de nous rejoindre

Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L’accompagnement sur la montée en compétences
• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort
• La possibilité de devenir associé
• L’engagement dans des projets associatifs
• Une politique dédiée à la parentalité

fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.