Groupe international d’ingénierie et d’expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

Nous recherchons un Développeur Node.js / Angular (H/F) à Toulon, pour intervenir sur des projets stratégiques à forte dimension technique.

Rattaché·e au Responsable Ingénierie, vous participerez à la conception et à l’évolution des applications existantes et futures, au sein d’une équipe Scrum. Vos missions principales seront les suivantes :

·      Concevoir et développer des applications web performantes en respectant les bonnes pratiques et standards de qualité.

·      Participer au développement de nouvelles fonctionnalités et assurer la maintenance évolutive des applications existantes.

·      Rédiger des tests unitaires et contribuer aux revues de code pour garantir la robustesse et la maintenabilité des solutions.

·      Proposer des améliorations techniques argumentées (code, architecture, performance).

·      Travailler dans un respect constant de la qualité et des délais.

·      Partager les connaissances au sein de l’équipe et contribuer à la documentation technique.

·      Participer activement aux cérémonies agiles de l’équipe (planification, rétrospectives, chiffrage…).

STACK TECHNIQUE

·      Back-end : Node.js

·      Front-end : Angular

·      Base de données : MongoDB

·      Outils : Git, Docker, CI/CD, Jira

·      Environnement : Agile / Scrum

VOTRE PROFIL

·      De formation supérieure en informatique (Bac+4/5) ou équivalent.

·      Minimum 4 ans d’expérience en développement Node.js et Angular.

·      Bonne maîtrise de MongoDB et des bonnes pratiques de développement web fullstack.

·      Autonome, rigoureux·se et curieux·se, vous appréciez travailler en équipe et contribuer à des projets techniques exigeants.

LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE

Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

·      L’accompagnement sur la montée en compétences

·      Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

·      La possibilité de devenir associé

·      L’engagement dans des projets associatifs

·      Une politique dédiée à la parentalité

Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.