Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels

DESCRIPTION DE POSTE

Dans le cadre du développement de nos activités dans le Loiret (45), nous recherchons un·e Ingénieur Développement Produit – Systèmes Hydrauliques (H/F), intervenant dans un environnement industriel exigeant.

Rattaché·e au Responsable Bureau d’Études, vos missions principales seront les suivantes :
• Piloter le développement technique de produits hydromécaniques, de l’analyse des exigences jusqu’à la validation et la mise en série
• Définir et suivre les stratégies de validation (calculs, essais, justification technique) et constituer les dossiers de conformité
• Superviser les essais de qualification, analyser les résultats et garantir la robustesse et la performance des produits
• Assurer le suivi produit en phase d’industrialisation et de production (analyse de défaillances, actions correctives, amélioration continue) en coordination avec les équipes internes et partenaires

VOTRE PROFIL

Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+5 en mécanique, hydraulique, conception produit ou ingénierie industrielle et justifiez d’un minimum de 5 ans d’expérience sur une fonction similaire en environnement industriel normé.

Vous avez une appétence forte pour le développement produit et les systèmes techniques complexes.
Vous disposez d’excellentes qualités d’analyse et de coordination et êtes capable de piloter un produit sur l’ensemble de son cycle de vie, en lien avec des interlocuteurs pluridisciplinaires.

Une expérience en environnement réglementé (aéronautique, énergie, industrie de pointe) ainsi qu’un anglais professionnel sont requis.

Les raisons de nous rejoindre

Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L’accompagnement sur la montée en compétences

• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

• La possibilité de devenir associé

• L’engagement dans des projets associatifs

• Une politique dédiée à la parentalité

fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.