Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.

DESCRIPTION DE POSTE

Rattaché·e à la direction des projets et intégré·e aux équipes transverse, vous intervenez en tant que Chef de projet IT sur des programmes de transformation digitale, d’intégration applicative et d’infrastructures. Vous pilotez les projets de leur cadrage à leur mise en exploitation, en veillant à la satisfaction client, au respect des délais, des coûts et de la qualité technique.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Cadrage et gouvernance

  Définir le périmètre projet, les objectifs, les jalons et les indicateurs de réussite. Mettre en place la gouvernance (instances de pilotage, comités, reporting) et assurer le suivi financier et contractuel.

• Planification et coordination

  Élaborer et maintenir le plan de projet (planning, ressources, risques). Coordonner les équipes techniques, fonctionnelles et les prestataires externes pour garantir la livraison des livrables.

• Animation des parties prenantes

  Assurer la communication avec les sponsors, les utilisateurs et les équipes métiers. Organiser les ateliers, recueillir les besoins, prioriser les fonctionnalités et gérer les arbitrages.

• Suivi qualité et méthodes

  Mettre en œuvre les bonnes pratiques de gestion de projet (Agile, Scrum, cycle en V selon contexte). Veiller à la qualité des livrables, organiser les recettes, accompagner la mise en production et formaliser les retours d’expérience.

• Gestion des risques et continuité

  Identifier, analyser et suivre les risques et les points bloquants. Proposer et piloter des plans d’actions correctifs et des mesures de mitigation pour assurer la continuité des services.

• Accompagnement au changement

  Contribuer à la conduite du changement : communication, formation des utilisateurs, rédaction de documentations et support post mise en production.

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d’un diplôme supérieur en informatique, en management de projets ou équivalent, et vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum en gestion de projets IT ou digital. Vous avez déjà accompagné des projets d’intégration applicative, de déploiement d’infrastructures ou de transformation digitale.

Compétences requises :

• Maîtrise des méthodologies projet (Agile/Scrum, Prince2, ou équivalent) et outils de pilotage (MS Project, Jira, Confluence, Trello).

• Connaissances techniques suffisantes pour dialoguer avec des équipes Dev, Ops et infra (APIs, architectures cloud, intégration continue).

• Expérience en gestion des parties prenantes et animation d’ateliers métiers.

• Bonnes pratiques de gestion des risques, qualité et sécurité (sensibilité à la confidentialité des données et au RGPD).

• Capacités d’organisation, de planification et de priorisation. Esprit d’analyse et sens du service client.

• Excellente aisance relationnelle et rédactionnelle. Anglais technique professionnel souhaité.

Vous êtes rigoureux·se, proactif·ve, autonome et aimez travailler en équipe. Vous savez fédérer des interlocuteurs variés et adapter votre communication au contexte opérationnel et stratégique.

Les raisons de nous rejoindre

Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L’accompagnement sur la montée en compétences

• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

• La possibilité de devenir associé·e

• L’engagement dans des projets associatifs

• Une politique dédiée à la parentalité

Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.