Groupe international d’ingénierie et d’expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d’entreprendre et la libération des potentiels.

DESCRIPTION DE POSTE

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un ou une Ingénieur.e d'Affaires (Business Manager) pour contribuer à la croissance de l’agence et accompagner le développement de projets auprès de nos clients industriels et technologiques.

En collaboration avec l’équipe déjà en place, vous assurez le suivi de vos équipes et de vos clients tout en participant au développement de l’agence. Vos responsabilités s’articulent autour de trois axes :

Développement Commercial

• Contribuer à la stratégie de développement de l’agence.

• Rencontrer de nouveaux clients et développer un portefeuille dans les secteurs industriels et technologiques.

• Recueillir et analyser les besoins des clients afin de leur proposer des solutions adaptées.

• Élaborer des offres de service, négocier les contrats et ouvrir de nouveaux comptes.

• Assurer le suivi des opportunités commerciales et des relations clients.

Recrutement

• Contribuer au recrutement de profils techniques avec l'équipe Recrutement, de la définition des besoins à la sélection des candidatures.

• Réaliser des entretiens et accompagner les personnes recrutées dans leur intégration.

Management et suivi des équipes

• Assurer le suivi des consultants et les accompagner tout au long de leurs missions.

• Collaborer avec les équipes de l’agence afin de soutenir le développement des activités et la satisfaction des clients.

• Suivre les indicateurs d’activité et contribuer au reporting de l’agence.

VOTRE PROFIL

Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure en école de commerce, d’ingénierie, en management ou dans un domaine équivalent. Vous justifiez d’une expérience en développement commercial, idéalement acquise dans le conseil, l’ingénierie ou un environnement industriel et technologique.

Vous avez le goût du développement et savez identifier des opportunités, comprendre les besoins des clients et construire des réponses adaptées. Une expérience en recrutement, en management d’équipe ou en gestion de centre de profit constitue un atout.

Vous appréciez les échanges avec des interlocuteurs variés et savez créer des relations de confiance. Votre sens de la négociation, votre aisance relationnelle et votre capacité à prendre des initiatives vous aident à faire avancer vos projets.

Organisé(e) et persévérant(e), vous savez gérer plusieurs priorités et suivre vos objectifs dans la durée. Votre esprit d’équipe, votre engagement et votre envie de contribuer au développement d’une activité seront essentiels pour réussir dans cette fonction.

Les raisons de nous rejoindre

Chez Fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

• L’accompagnement sur la montée en compétences

• Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

• La possibilité de devenir associé

• L’engagement dans des projets associatifs

• Une politique dédiée à la parentalité

Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.